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幼兒園請(qǐng)假制度

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  一、事假必須在不影響工作的前提下,由當(dāng)事人先向園長(zhǎng)請(qǐng)假,經(jīng)同意安排好工作方能離園,如遇急事不能趕到園辦理請(qǐng)假手續(xù),必須來(lái)電向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,無(wú)特殊情況,不允許事后補(bǔ)假。

  二、事假一天,考核獎(jiǎng)50元,地方獎(jiǎng)30元。

  三、病假需醫(yī)生證明,領(lǐng)導(dǎo)同意,方可休息。病假一天考核獎(jiǎng)20元,二天起扣30元,扣地方獎(jiǎng)30元。

  四、因公外出,時(shí)間在一天以內(nèi)的,自行調(diào)課,完成帶班,處理好工作,不作代課處理。

  五、各種假期規(guī)定(婚、產(chǎn)、節(jié)、喪等按規(guī)定執(zhí)行)1、探親假:按國(guó)務(wù)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2、婚假:憑結(jié)婚證到園部辦理休假手續(xù),一次休清。因工作需要未休完的假作加班處理。凡符合晚婚條件并依法登記結(jié)婚的初婚夫婦(以領(lǐng)結(jié)婚證時(shí)間為準(zhǔn))享受婚假十天,雙方符合,雙方享受,一方符合一方享受。否則為三天。

  3、產(chǎn)假:晚育的初產(chǎn)婦,在三個(gè)月內(nèi)(剖腹產(chǎn)六個(gè)月)落實(shí)節(jié)育措施并領(lǐng)取獨(dú)生子女證后,由女方單位在正常產(chǎn)假九十天的基礎(chǔ)上增加晚育假三十天。否則為九十天。

  4、節(jié)育假:上環(huán)自手術(shù)日起休息三天,取環(huán)休息一天。上環(huán)后避孕失敗人流休二十天,同時(shí)上節(jié)育環(huán)增加休假三天。中期引產(chǎn)休假四十天。假期內(nèi),干部、職工工資照發(fā)。對(duì)不落實(shí)有效節(jié)育措施所致的人流、引產(chǎn)在休假期內(nèi),干部、職工工資不發(fā)。

  5、喪假:直系親屬死亡,本市三天,外地七天(不包括往返路程所用時(shí)間)。

  6、有嬰兒者,哺乳期十個(gè)月內(nèi),每天可在工作時(shí)間喂奶兩次,每次半小時(shí)。


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